公司文書的處理
瀏覽次數(shù):4587 | 發(fā)布時間:2014-10-01 18:35:31
1.普通文書處理。
(1)部門經(jīng)理以上級別的主管人員,負(fù)責(zé)對文書進(jìn)行審批、答復(fù)、批辦以及做出其他必要的處理,或者指定下屬對文書進(jìn)行具體處理。
(2)處理中如遇重大問題或異?,F(xiàn)象,需及時向上級匯報,并按領(lǐng)導(dǎo)指示辦理。
(3)各種有關(guān)聯(lián)的事項,必須與各部門商議后方能予以處置。
2.機密文書處理。
(l)機密文書原則上由責(zé)任人或當(dāng)事人自行處理。
(2)親啟文書原則上由信封上所指明的人開啟,其他人不得擅自開啟。但真J果主管領(lǐng)導(dǎo)在職務(wù)上有權(quán)替代指明者,可不受本條規(guī)定約束。
(3)與多個部門有關(guān)的文書,在處理意見上如存在分歧,則由文書的主管苛部門出面協(xié)商;如果協(xié)商無法達(dá)成一致,則應(yīng)請示上級領(lǐng)導(dǎo),由上級領(lǐng)導(dǎo)裁決。






